Berater für soziale Betreuung für Frauen mit Migrationshintergrund

Stellenausschreibung

Der Deutsch-Syrische Verband feiert dieses Jahr ein besonderes Jubiläum! Wir haben uns am 6.
November 2002 gegründet, was bedeutet, dass unser Verein dieses Jahr 20 Jahre alt wird – ein echter
Grund zum Feiern!
Unsere Schwerpunkte liegen in der Integrations-, Sozial-, politischen Bildungs- und Kulturarbeit, aber
auch in der Öffentlichkeitsarbeit sowie der Vorbereitung und Durchführung von Workshops,
Sprachkursen und Kongressen.
Wir verstehen uns als politisch und religiös neutraler Akteur in der Dresdner und Sächsischen
Öffentlichkeit.
Wir helfen Menschen. Das ist unser größter Antrieb. Wir helfen Menschen, die Unterstützung in den
vielfältigen Lebenslagen brauchen.
Für unser nächstes großes Projekt mit einem starken Partner suchen wir dringend
nach einer Person, die die Aufgaben als begleitende Berater*in in unserer neuen
Beratungsstelle für Frauen übernimmt, als:

• Berater für soziale Betreuung für Frauen mit Migrationshintergrund(m/w/d)
• Projekt: MeinStart – Integration in das Berufsleben für Frauen mit Migrationserfahrung
• Ab: 01.10.2022 bis 31.12.2025
• Bewerbung bis: 03.07.2022
• Arbeitszeit: 20 Stunden je Woche
• Entgeltgruppe: Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst Bereich Bund; EG 9a Stufe 1
• Tätigkeitsbereich: Sozialbetreuung und Beratung für Integration in das Berufsleben für Frauen mit Migrationserfahrung

Diese Aufgaben erwarten Sie

• Erstansprache und Gewinnung der Zielgruppe

• Informationsvermittlung für die Zielgruppe über Projektangebote

• Erfassung des Bedarfs, der Erwartungen und Ziele der Frauen mit Migrationserfahrung

• Unterstützung der Frauen mit Migrationserfahrung durch die Projektangebote

• Erfassung, Festlegung und Dokumentation der weiteren Unterstützung/Zusammenarbeit zu weiteren Schritten im Sinne Begleitung

• Familienberatung zur Vereinbarkeit von beruflicher Qualifizierung (z. B.

Einstiegsqualifizierung, Praktika, Hospitation) bzw. beruflicher Tätigkeit und Familie durch Einbeziehung der Ehepartner

• Beratung zu menschlichen Beziehungen / Partnerschaft / Rollenbilder /Kinderbetreuung

• Einzelfallbetreuung der Frauen Unterstützung der Teilnehmerinnen in persönlichen Problemsituationen, Entwicklung von individuellen Erwerbswegeplanung

Kompetenzen:

• interkulturelle Kompetenzen, teilnehmerorientierte Kommunikation und Gesprächsführung, Kenntnis der Beratungsinstrumente
• Kenntnis des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes, Arbeitskontakte zu den Kooperationspartnern

Das bringen Sie mit

• abgeschlossene Hochschulbildung, mindestens Bachelor (FH, BA oder Uni), welche als solche in Deutschland anerkannt werden kann.

• eintragungsfreies erweitertes polizeiliches Führungszeugnis nach § 30 a Bundeszentralregistergesetz (nach Aufforderung)

• Führerschein Klasse B (nach Aufforderung)

Sie sollten darüber hinaus

• Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung.

• Kenntnisse in der Ausländergesetzgebung.

• Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und Umgang mit Arbeitgebern, Arbeitsagentur und Jobcenter.

• kommunikations- und kooperationsfähig sein sowie strukturell denken und arbeiten können.

• Weltoffenheit und Bereitschaft immer mit allen anderen Partnern und Frauen, ohne jede Art von Ab- und Ausgrenzung zu arbeiten.

• Bereitschaft für die Teilnahme an allen Veranstaltungen, die mit der Aufgabe im Rahmen des Projekts zu tun haben.

• Für die Zielgruppe von Frauen immer da zu sein.

• Gute Kenntnisse in der deutschen Sprache (Wort u. Schrift); mindestens B1, bevorzugt B2 oder C1.

• Gute Kenntnisse in der arabischen Sprache (Wort u. Schrift).

• Gute Kenntnisse mit dem Umgang mit PC, MS Office, Soziale Medien.

• Da die Stelle für eine direkte Arbeit mit Frauen mit Migrationshintergrund ist, werden Frauen bevorzugt.

Was wir bieten

• tarifliches Entgelt

• 15 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr

• Freistellung zu bestimmten wichtigen familiären Anlässen

• Umfangreiche Unterstützung bei der Einarbeitung in den ersten Monaten.

Die Gleichbehandlung aller sich bewerbenden Personen ist uns nicht nur gesetzlicher Auftrag, sondern eine Selbstverständlichkeit.

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen und aussagefähigen Unterlagen über:

– E-Mail:

• vorstand@dsvb.de

– oder per Post an:

Deutsch-Syrischer Verband e.V.

C/O VHS Dresden

Annenstraße 10

01067 Dresden

Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie der Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein.

Bei Rückfragen können Sie uns sehr gern kontaktieren über E-Mail: vorstand@dsvb.de
oder WhatsApp: 0176-97897085